企业管理格言警句集锦

　　企业管理格言警句集锦：

　　● 下棋找高手。

　　● 上下同欲者，胜。

　　● 永远比对手快一步。

　　● 有缺陷的产品等于废品。

　　● 卖信誉，而不是卖产品。

　　● 要给用户意想不到的惊喜。

　　● 打价值战，而不打价格战。

　　● 高标准，，零缺陷。

　　● 永远战战兢兢，永远如履薄冰。

　　● 生产一代，研制一代，构思一代。

　　● 人无我有，人有我优，人优我奇。

　　● 只有淡季的思想，没有淡季的市场。

　　● 顾客的难题，就是我们开发的课题。

　　● 领导在与不在，企业照样良性运转。

　　● 抓反复、反复抓，抓重点、抓提高。

　　企业管理格言警句集锦：

　　● 下棋找高手。

　　● 上下同欲者，胜。

　　● 永远比对手快一步。

　　● 有缺陷的产品等于废品。

　　● 卖信誉，而不是卖产品。

　　● 要给用户意想不到的惊喜。

　　● 打价值战，而不打价格战。

　　● 高标准，，零缺陷。

　　● 永远战战兢兢，永远如履薄冰。

　　● 生产一代，研制一代，构思一代。

　　● 人无我有，人有我优，人优我奇。

　　● 只有淡季的思想，没有淡季的市场。

　　● 顾客的难题，就是我们开发的课题。

　　● 领导在与不在，企业照样良性运转。

　　● 抓反复、反复抓，抓重点、抓提高。

　　● 在时代，企业生存的关键是速度。

　　● 企业说到底就是人，管理说到底就是借力。

　　● 没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。

　　● 说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。

　　● 我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。

　　● 否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。

　　● 坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

　　● 与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。

　　● 在位要受控，升迁*竞争，届满要轮换，末位要淘汰。

　　● 我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

　　● 能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

　　● 核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

　　● 事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。

　　● 作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

　　● 部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。

　　● 世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

　　● 人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

　　● 市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。

　　● 对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。

　　● 在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。

　　● 每一个人都是责、权、利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。

　　● 有记者问：“你在企业中应当是什么角色？”张瑞敏答：“第一，应是；第二，应是牧师。”

　　● 我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你：“我们唯一害怕的只是我们自己”。

　　● 管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”（老子所言）可谓“成也细节，败也细节”。

　　● 企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。

　　● 领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。

　　● 在时代，企业生存的关键是速度。

　　● 企业说到底就是人，管理说到底就是借力。

　　● 没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。

　　● 说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。

　　● 我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。

　　● 否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。

　　● 坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

　　● 与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。

　　● 在位要受控，升迁*竞争，届满要轮换，末位要淘汰。

　　● 我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

　　● 能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

　　● 核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

　　● 事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。

　　● 作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

　　● 部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。

　　● 世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

　　● 人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

　　● 市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。

　　● 对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。

　　● 在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。

　　● 每一个人都是责、权、利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。

　　● 有记者问：“你在企业中应当是什么角色？”张瑞敏答：“第一，应是；第二，应是牧师。”

　　● 我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你：“我们唯一害怕的只是我们自己”。

　　● 管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”（老子所言）可谓“成也细节，败也细节”。

　　● 企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。

　　● 领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。