文员个人工作计划

文员个人2023年工作计划

1、熟悉本岗位工作内容，在指导下开展相关工作：熟悉企业具体的规章制度及企业文化建设;

2、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写.存档文件的正确装订方法。

3、做好领导服务：及时完成办公室主任.集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力.助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。

4、做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。

5、认真负责完成分管领导布置的其他工作任务。

6、在日常事物工作中，我将做到(做好低值易耗品的分类整理.出入库.各类帐务的报销工作。

7、每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部.单证部.船务部.财务部及设计部门工作的正常开展。

8、通过个人自主的学习来提升知识层次。

9、协助工作：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。

10、对各项工程类工作要进行及时跟踪反馈工作，并做好总结归纳，保证保质保量完成手头工作。

11、行政部门经理MAY的指导：学习正规化的文档管理.规范的公文写作.灵活的接待技巧.公共关系中的礼仪形象等。

12、服从，一切工作要听从领导的吩咐和安排。

13、做好信息保密：保存好办公室常用文档，做好存档工作;要及时.准确.全面的收集各方面信息并做好存档工作。

14、单证部门经理林禄文的指导：学习基本的外贸知识.国际快递的运费核算及成本控制.基本的网络维护及电脑方面知识.复印机和打印机的保养及维修。

15、踏实的工作态度：一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。

16、第一阶段：熟悉岗位工作内容.部门情况以及公司人员熟悉了解

17、做好员工服务：及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。

18、第二阶段：学习具体的工作业务流程，加强部门间的交流沟通

19、文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心.谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。

20、在日常事物工作中，我将做到(对于公司卫生检查一块内容，在落实好卫生定期检查监督工作的同时，要针对不同部门，收集不同意见，进一步完善现有的卫生执行标准。

21、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。

22、能够掌握各项本职能岗位的业务办理流程，例如土地购置.土地证续展.各类申报.各类公证.各类报关等业务。

23、在行政工作中，我将做到提高个人修养和业务能力方面，我将做到董事熊先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。

24、首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘工作一定要做到(协助办公室主任做好了各类公文的登记.上报.下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

25、商务会议及展会行程安排工作：制定出差计划表，预订国内.国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。

26、领会，要完全理解.遵照领导的意图办事。

27、向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。

文员个人2023年工作计划(二)

1、协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。

2、积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。

3、年我将以壹个崭新的面貌投入到今后的工作中，同时也希望能和公司一起成长，共同进步!

4、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格.文档等，同时完成各部门交待打印.扫描.复印的文件等，对公司所发放的通知.文件做到及时上传下达。

5、行政文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。

6、外贸业务员ALLY和LILIAN的指导：对外邮件IN&OUT的整理及归档方法，加强英文阅读能力。

7、认真.按时.高效率地做好领导交办的其它工作。

8、协助财务部.物业部.项目部做好相应工作。

9、行政助理对于我来说是公司赋予我的壹个新的挑战以及肯定，希望能通过近2个月内的学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。

10、总经理陈小姐的指导：INTERNET的广泛运用，用心做好每一件事。

11、协助办公室主任做好节假日的排班.值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫工作。

12、财务工作：办公用品费用.快递费用的核对及申请，机票.酒店费用的支付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。

13、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上DHL.ARAMEX网站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。

14、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气.热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

15、在日常事物工作中，我一定遵循精.细.准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。

16、首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘工作一定要做到执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力。

17、在行政部经理MAY的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。

18、其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购.发放;各子公司常用物品的登记.备案等都由办公室完成，因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。

19、了解并掌握公司办公司主要领导总体职责和人员分工;

20、及时.认真.准确的完成其它临时性工作。

21、协助办公室主任完善集团各项规章制度。

22、招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。

23、船务部门经理常虹的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。

24、对公司各类证照及各类商标续展.变更办理时间做到心中有数，整理归纳出相关的登记表格，定时翻阅查看，及时办理，注重工作的实效性。

25、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。

26、做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。